Leiter/in des Forschungs- und Arbeitsbereichs Barrierefreie Kommunikation 50 % – ZHAW

  • Teilzeit
  • Winterthur

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Leiter/in des Forschungs- und Arbeitsbereichs Barrierefreie Kommunikation. Sie erforschen und entwickeln mit Praxispartnern innovative Lösungen für die barrierefreie bzw. hindernisfreie Kommunikation.

Das Institut für Übersetzen und Dolmetschen sucht Sie als Leiter/in des Forschungs- und Arbeitsbereichs Barrierefreie Kommunikation. Sie erforschen und entwickeln mit Praxispartnern innovative Lösungen für die barrierefreie bzw. hindernisfreie Kommunikation – und bringen Ihre Expertise in die Lehre.

  • Gesamtverantwortung für den Forschungs- und Arbeitsbereich
  • Finanzielle Führung des Forschungs- und Arbeitsbereichs (Budget- und Kostenstellenverantwortung)
  • Führung und Förderung des direkt unterstellten wissenschaftlichen Personals
  • Initiierung, Konzeption und Akquisition von Forschungs- und Dienstleistungsprojekten im Bereich barrierefreie bzw. hindernisfreie Kommunikation
  • Erarbeitung von Forschungsanträgen
  • Leitung und Durchführung von Forschungs- und Dienstleistungsprojekten
  • Aufbereitung und Verbreitung von Forschungsresultaten durch Publikationen und Kongressauftritte
  • Zusammenarbeit mit dem Lab Barrierefreie Kommunikation im Departement
  • Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie Betreuung von Arbeiten auf Bachelor- und Masterstufe

Wir wenden uns an eine kommunikative und integrative Persönlichkeit mit ausgewiesener Fachexpertise sowie Forschungs-, Unterrichts- und/oder Praxiserfahrung in den Bereichen Barrierefreie Kommunikation und Sprachtechnologie.

Sie haben einen Hochschulabschluss mit Promotion und beherrschen Deutsch und Englisch auf einem sehr hohen Niveau. Die Beherrschung einer weiteren Sprache ist von Vorteil. Sie sind national und international mit Sprachindustrie, Anspruchsgruppen und anderen Hochschulen gut vernetzt und arbeiten gerne interdisziplinär sowie kunden- und ergebnisorientiert. Sie bewegen sich gewandt in mehrsprachigen Kontexten und sind mit der professionellen Tätigkeit in einem sprachtechnologischen Umfeld und mit den Berufsfeldern der Barrierefreien Kommunikation sehr gut vertraut.

Sie denken und handeln unternehmerisch und innovativ, immer mit Blick auf praxisrelevante Entwicklungsfelder. Als ausgesprochen teamfähige Person mit einem hohen Mass an Eigenständigkeit und Engagement pflegen Sie einen partizipativen Führungsstil.

Wenn die Voraussetzungen erfüllt sind, ist die Verleihung eines Professorentitels vorgesehen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich bis zum 21. Oktober 2021 via Online-Portal.

Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 13’000 Studierenden und rund 3’000 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.

Das Departement Angewandte Linguistik ist das einzige linguistische Fachdepartement an einer Schweizer Fachhochschule und eines der grössten in Europa. Es befasst sich mit zentralen Fragen aus den Bereichen Sprache, Kommunikation und Medien mit dem Ziel, die Angewandte Linguistik für Wirtschaft und Gesellschaft nutzbar zu machen.

Das IUED Institut für Übersetzen und Dolmetschen ist das Kompetenzzentrum der ZHAW für Mehrsprachigkeit und Sprachmittlung in Ausbildung, Weiterbildung, Forschung und Dienstleistung. Unsere Forschungs- und Arbeitsbereiche sind Übersetzungswissenschaft, Dolmetschwissenschaft, Angewandte Text- und Gesprächslinguistik, Barrierefreie Kommunikation, Mensch-Maschine-Kommunikation sowie Technikkommunikation. Mit unserem Studiengang Bachelor Angewandte Sprachen und den Vertiefungen Fachübersetzen und Konferenzdolmetschen im Master Angewandte Linguistik bieten wir ein kohärentes, praxisorientiertes Ausbildungsangebot an.

Eine zeitgemässe Infrastruktur und eine familiäre Atmosphäre am Institut sorgen für ein hochprofessionelles und zugleich entspanntes Studien- und Arbeitsumfeld. Wir bieten ein inspirierendes und dynamisches Umfeld mit einem hohen Mass an Selbstständigkeit und vielen Gestaltungsmöglichkeiten.

Regina Peil
Recruiting Manager

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